RETOUR WEBINAIRE - Reconversion professionnelle

Le webinaire - Et si on valorisait plus la reconversion professionnelle ?  C'était le 3 octobre de 14h à 15h, voilà ce que nous en avons retenu :


 
 
Et si on valorisait plus la reconversion professionnelle ?                          

 Liens et ressources utiles

 Fiche résumé bonne pratiques > 

 Pour aller plus loin dans les échanges 

Avec Transition Pro

Transitions Pro est l’acteur référent des transitions professionnelles des salariés sur le territoire. En tant qu’organisme paritaire, il garantit un traitement transparent et équitable aux salariés le sollicitant. Leurs missions nous ont été attribuées par l’État qui alloue à chaque Transitions Pro un budget annuel pour financer les projets de reconversion professionnelle des salariés du privé.

Page de contact

Peter Njamen

Chargé d'ingénierie de parcours et d'instruction chez Transition Pro
pnjamen@transitionspro-ara.fr
Avec Ada Tech School

Ada Tech School est une école de programmation pensée pour les femmes, mais ouverte à toutes et à tous. Elle a pour mission de créer l’espace et l’environnement propices à l’orientation de nouveaux talents vers les métiers du code, et particulièrement des jeunes femmes. Sa pédagogie favorise la collaboration, l’émancipation et la confiance en ses capacités à faire. Elle est en faveur d’une technologie créative, plus humaine et plus féminine.  

01 44 53 90 92 

Page entreprises

Khalida Boudjema

Candidate Success Manager à Ada Tech School

Après 5 ans d’expérience en marketing digital & advocacy, Khalida cherchait plus de sens et d’impact dans ses nouvelles missions. Son rôle aujourd’hui est d’accompagner les candidats et futurs apprenants tout au long du process de candidature d’Ada, de les informer, les rassurer et les coacher.

Marie Albaret

Directrice des relations BtoB à Ada Tech School

Après avoir travaillé plus de 10 ans dans le secteur du recrutement, Marie a rejoint la formation au sein d'Ada Tech School afin de pouvoir travailler sur les questions de diversité et inclusion plus "à la source". Elle s'occupe des relations entreprises et de faire rayonner l'école auprès des employeurs pour leurs 3 campus de Paris, Nantes et Lyon.

Ne ratez pas notre prochaine édition en ligne, elle arrive bientôt ! 

Prochaine session - "Accueillir un(e) stagiaire en entreprise (3e et 2nde)"


Vous avez une question ? N'hésitez pas à me contacter pour plus de précisions

Madeleine BONNER

Cheffe de projet RH et RSE
m.bonner@digital-league.org